1月4日上午，學校在北校區白云樓201學術報告廳召開2022年度中層干部會，對2022年工作進行總結并部署2023年重點工作。董事長謝可滔，副董事長、副校長謝少華，黨委書記孫國忠，執行校長程瑋，副校長李紅英、陳峰、肖軍田，教務長紀秋穎以及學校全體中層干部參加會議。會議由副校長陳春發主持。 

會上，肖軍田副校長總結2022年招生工作、繼續教育工作、信息技術工作、宣傳推廣工作及部署2023年重點工作；陳峰副校長總結2022年后勤保障工作及部署2023年重點工作；李紅英副校長總結2022年教學工作、師資隊伍建設工作及部署2023年重點工作；孫國忠書記總結2022年黨建工作及部署2023年重點工作；程瑋執行校長總結2022年學生工作、就業創業工作及部署2023年重點工作；陳春發副校長布置2023年教學工作。

學校領導班子作2022年工作總結并部署2023年工作

 會上，執行校長程瑋在對2023年重點工作從十個方面進行部署。一是黨建與思想政治工作，主要包括黨建“雙創”工作、“三全育人”體制機制建設、“一院一品”工程、課程思政工建設等。二是本科教學與人才培養工作，主要包括：優化人才布局，促進優勢學科升級發展；強化專業特色，促進核心專業集群發；實施特色培養，打造學生核心競爭力；實施數字賦能，促進學校教育事業升級；突出價值引領，實驗室助力專業建設；深化國際教育，促進國際教育交流等。三是科研與社會服務工作，做強產教融合，提升社會服務能力。四是學生管理與服務工作，推進團學工作內涵建設；強化就業創業及校友工作。五是師資隊伍建設工作，充實數量、優化結構；實施高層次人才引進“雙百計劃”；加強雙師雙能型師資隊伍建設；建設一支高質量企業導師隊伍；加強師德師風建設；制定、實施年金制度，穩定骨干教師隊伍；推進教師導師制工作；每個學院開發1個教師發展主題論壇；舉辦系列教師發展活動。六是策劃推廣與招生工作，切實做好招生工作，進一步提高學生報到率；繼續承接并做好各類社會考試；成立學校融媒體中心。七是意識形態與校園安保工作，創建更高水平安全文明學校；創建“無詐校園”。八是后勤保障和資產管理工作，做好后疫情階段防控工作。打造“2+4+N”提質增效管理模式。以審核評估為契機，加強資產管理處內涵建設。九是工會工作，完成會員登記造冊工作；精準開展困難幫扶工作；完成文化活動中心建設。十是其他重要工作：迎接省教育廳對學校的法治工作測評；抓好檔案工作，做好學校大事記匯編；進行“十四五”規劃中期調整。

董事長謝可滔講話

 董事長謝可滔在會上講話。他對2022年學校各級領導所付出的努力和取得的成績表示肯定，代表董事會表示衷心的感謝。他指出，2023年國內外形勢發生著深刻復雜變化，許多不可預知、不確定性因素在增加。面對新形勢，我們要保持戰略定力，適時進行“十四五”規劃中調。重新梳理重點學科、特色學科、支撐學科，明確發展任務，細化發展步驟，進一步與產業技術相融互通，將行業最新的技術引入教學領域，制定“1+X”制度，夯實“3+1”人才培養方案，彰顯產教融合特色。圍繞人才培養目標，有計劃地整合資源，形成優勢學科集群、特色專業集群和課程集群，與產業集群融合發展。他號召廣大師生，充分發揚“敢為人先，追求卓越”的白云精神，團結奮斗、踔厲奮發，用奮斗姿態推動2023年各項工作高質量發展。

會上，還對二級學院人才培養工作質量考核優秀單位進行了頒獎。董事長謝可滔、黨委書記孫國忠為馬克思主義學院、電氣與信息工程學院等8個學院代表頒發牌匾。（文/黨委宣傳部曾進 圖/黨委宣傳部吳斌 責任編輯曾進）